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第150章 君子和而不同(2 / 2)

不要把和光同尘当成权宜之计,当成一种暂时的策略,一时受挫,才收敛起锋芒,郁郁不得志,才委曲求全,而要把它当成一种处世原则,当成一种人生态度,并融进你的生命里。对于灵醒者而言,和光同尘是水到渠成、自然而然、无需费心思的,正像饱满的稻谷,总会低下它们沉甸甸的头颅。孔子曰:“君子和而不同,小人同而不和”。何晏注解道:“君子心和,然其所见各异,故曰不同;小人所嗜好者同,然各争利,故曰不和。”二者的区别在于其心态,君子坦荡荡,小人常戚戚。君子心无所执,所以能装下整个世界;小人欲壑难填,所以只能装下一个自己!

君子和而不同,“和”是认同你的人品、心灵和为人处事,“不同”是为了坚持我的主张、思想和观点。我尊重你的人格,但我未必同意你的观点;我反对你的理念,但并不否定你的全部。这就是君子的做人原则。和而不同天下和,求同存异,美美与共。生活中,人人都不同,人人都需要和而不同。社会需要不同的声音,但更需要和谐。理解别人是一种涵养,尊重别人是一种境界!

人与人之间的交往,最好的境界是:亲而有间,疏而有密,和而不同,美美与共。没有距离,便会失去自我;只有距离,便谈不上感情。一味的疏远,只会越来越远;一味的亲密,久了也无味。只有和而不同,美美与共,才能相濡以沫,天长地久!

言语贵在有的放矢,而不在于攻击别人;争论贵在有理有据,而不在于一争高下;做事贵在光明正大,而不在于炫耀招摇;名声贵在高风亮节,而不在巧取豪夺。君子和而不同,要做实实在在的人,说发自肺腑的话,做合情合理的事,既然坚持原则,又求同存异。

只有坚持和而不同,团队才能够更好地向前发展。俗话说,十个手指有长短,团队中各个成员的特长和个性不同,这是由于先天禀赋和后天因素的差异决定的,是普遍存在的现象。而一个成功的团队,必然让团队成员之间,相互取长补短,并且朝着一个方向努力前进,做到“和而不同”。正如唐僧师徒四人西天取经故事描述的那样,四位能力、性格迥异的成员才能组成这个黄金团队,只靠能力强大的孙悟空是无法完成取经重任的!

亚里士多德说:“同一种声音无法实现和谐,同一个音阶也无法组成旋律。”只有高低不平的五音才可以成为旋律,只有色彩各异的七色才能绘出美丽的画面,只有物种的多样性才能组成这个生机勃勃的世界。所以说,保持和而不同,对于个人、团队、国家来说,都是十分重要的!

君子和而不同,我们要求同存异,互相包容,各美其美,美人之美,美美与共!

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